A Teleflex é um fornecedor global de tecnologias médicas concebidas para melhorar a saúde e a qualidade de vida das pessoas.

Os colaboradores da Teleflex em todo o mundo sabem que o que fazemos diariamente marca a diferença. O que nos diferencia é a paixão do nosso pessoal que está a impulsionar a inovação para ajudar a ter um impacto positivo na saúde e na qualidade de vida das pessoas todos os dias. Estamos a crescer graças às nossas pessoas, cujo talento, caráter e iniciativa fazem da Teleflex um empregador de eleição.

Através das nossas pessoas, produtos e pensamento estratégico – inovamos e educamos hoje, para que os profissionais de saúde e os doentes que servem possam ter um amanhã mais saudável.

JOIN é a forma única de a Teleflex se aproximar da responsabilidade impulsionada pelos seus colaboradores. A nossa iniciativa voltada para os colaboradores continua a ser um convite para JOIN e Agir com Objetivo. Os colaboradores da Teleflex em todo o mundo sabem que o que fazemos diariamente marca a diferença. Os nossos colaboradores são dedicados e comprometidos em apoiar instituições de caridade locais e causas que nos são próximas, partilham histórias que destacam a forma como a participação em eventos que valem a pena também cria um maior significado e propósito.

Através do JOIN, os colaboradores têm participado e retribuído àqueles que mais precisam. Estes atos de generosidade continuam a inspirar aqueles que nos rodeiam e demonstram verdadeiramente de que forma os nossos colaboradores estão a viver os nossos Valores Fundamentais, que são a base de como nos guiamos na Teleflex.

A diversidade não existe sem inclusão. Quando todos os colaboradores se sentem incluídos, sentem um sentimento de pertença que impulsiona uma cultura positiva, melhora o desempenho e cria equipas de colaboração. Os nossos Conselhos de Diversidade, Igualdade e Inclusão (DEI) Global e Regional trabalham juntos para assegurar que a nossa organização esteja realmente a ouvir os nossos colaboradores e a criar um ambiente de trabalho equitativo e inclusivo.

A Teleflex investe ainda mais nos seus colaboradores e na sua cultura através dos Grupos de Recursos dos Colaboradores (ERG). Ativos em todo o mundo, estes ERG criam uma comunidade para colaboradores que partilham um interesse ou afinidade comum para apoiar uns aos outros e aumentar a consciencialização.

A Teleflex Incorporated está empenhada no princípio da igualdade de oportunidades de emprego, independentemente da raça, cor, religião, nacionalidade, sexo, gravidez, idade, deficiência, estatuto de veterano, orientação afetiva ou sexual, identidade ou expressão de género ou qualquer outro motivo proibido pela legislação federal, estatal ou local. Dedicamo-nos a proporcionar um ambiente de trabalho sem discriminação e assédio e onde os colaboradores são tratados com respeito e dignidade.

Na Teleflex, seguimos um processo de recrutamento abrangente com entrevistas pessoais nos escritórios da Teleflex. Nós não atendemos ofertas de emprego não solicitadas. Não pedimos dinheiro ou a compra de equipamentos com antecedência.